share_book
Envoyer cet article par e-mail

Economie des ressources humaines : Personnel Economics

ou partager sur :

share_comment
Partager ce commentaire par e-mail

ou partager sur :

PRÊT A ACHETER?
(vous pouvez toujours annuler plus tard)


J'aime
Economie des ressources humaines : Personnel Economics

Economie des ressources humaines : Personnel Economics

  (Auteur),   (Auteur)


Prix : 125,00 DH TTC


Sur commande

Des articles qui pourraient aussi vous intéresser

Description de "Economie des ressources humaines : Personnel Economics"

L'économie des ressources humaines est une branche particulière des sciences économiques qui a pour objet d'analyser les pratiques du management des ressources humaines dans le but d'en augmenter l'efficacité, mais aussi d'en comprendre l'évolution dans le temps et la diversité à un moment donné. Edward Lazear est considéré comme un pionnier de ce domaine qu'il a baptisé Personnel Economics, cette spécialité s'étant structurée et développée à partir des années 1990. Cet ouvrage en présente les concepts, les méthodes et les modèles théoriques dans le cadre d'une approche renouvelée qui emprunte aussi aux apports essentiels de l'économie institutionnaliste. Nature de la relation de travail, mobilisation, organisation et développement ou production des ressources humaines sont les quatre thèmes examinés dans cette perspective, qui se démarque des discours usuels sur les RH.

Détails sur le produit

  • Reliure : Broché
  • 128  pages
  • Dimensions :  1.0cmx12.0cmx18.8cm
  • Poids : 81.6g
  • Editeur :   Editions La Découverte Paru le
  • Collection : Repères Economie
  • ISBN :  2707169048
  • EAN13 :  9782707169044

D'autres livres de François Stankiewicz

Manager rh des concepts pour agir

Nouvelle édition de cet ouvrage de référence qui présente les outils que le manager RH utilise dans le cadre de ses travaux, ainsi que les savoirs qui développent la capacité d'analyse et d'action face à des problèmes spécifiques. Avec site ...

Prix : 460 DH

Voir tous les livres de François Stankiewicz

Commentaires sur cet article

Personne n'a encore laissé de commentaire. Soyez le premier!

Laisser un commentaire

Rechercher des articles similaires par rayon

Rechercher par thèmes associés

L'économie des ressources humaines est une branche particulière des sciences économiques qui a pour objet d'analyser les pratiques du management des ressources humaines dans le but d'en augmenter l'efficacité, mais aussi d'en comprendre l'évolution dans le temps et la diversité à un moment donné. Edward Lazear est considéré comme un pionnier de ce domaine qu'il a baptisé Personnel Economics, cette spécialité s'étant structurée et développée à partir des années 1990. Cet ouvrage en présente les concepts, les méthodes et les modèles théoriques dans le cadre d'une approche renouvelée qui emprunte aussi aux apports essentiels de l'économie institutionnaliste. Nature de la relation de travail, mobilisation, organisation et développement ou production des ressources humaines sont les quatre thèmes examinés dans cette perspective, qui se démarque des discours usuels sur les RH.