Managez en transversal - Les 5 leviers du management non hiérarchique
Thierry Des Lauriers
EYROLLES
Manager en transversal, c'est animer et faire travailler des personnes sans autorité hiérarchique. Dans un contexte de décloisonnement et d'orientation client, cette forme de management tend à s'imposer dans les entreprises. Elle demande néanmoins du doigté, de la méthode et de nombreuses
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