S'approprier les nouvelles méthodes de recrutement - Tests de personnalité, escape games, serious games, IA (Campus)
Alexis Akinyemi
Laurène Houtin
DUNOD
Depuis quelques années, le recrutement est en e ervescence : de nouvelles méthodes de sélection des candidats et d'évaluation des compétences, de la personnalité ou de la motivation des salariés sont inventées chaque jour et proposent de " disrupter " un marché considéré comme en retard.
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